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積極採用内部要因外部要因
企業名

株式会社 楓

企業カラー

・能力を生かせる ・人間関係が良い
・自由な勤務条件

職種

技術・設計・開発(ソフトウェア・ネットワーク)

雇用形態

正社員

給与

月給21万円〜50万円
能力に応じて

アピール

当社ではあなたの意欲と能力を存分に発揮していただける環境作りに取り組んでいます。


求人情報広告 転職の求人情報 オープン系SE・PG 株式会社 楓 兵庫県
積極採用内部要因外部要因
企業名

京都精工株式会社

企業カラー

・能力を生かせる ・責任あるポジション

職種

製造(産業設備の組立・調整から据付)

雇用形態

正社員

給与

月給29万1000円〜56万円
職能給制度を採用しています。
*一般職 基本給291000円以上、別途残業代 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収524万円
*技能職 基本給320000円以上、固定残業手当60000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収584万円
*係長 基本給320000円以上、係長手当70000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収624万円
*課長 基本給390000円以上、課長手当100000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収784万円

アピール

経験をもとに新たなチャレンジをしていただけます。


求人情報広告 転職の求人情報 設備 京都精工株式会社 京都府
積極採用オススメ内部要因外部要因
企業名

京都精工株式会社

企業カラー

・能力を生かせる ・責任あるポジション

職種

産業設備の機械設計

雇用形態

正社員

給与

月給29万1000円〜56万円
職能給制度を採用しています。
*一般職 基本給291000円以上、別途残業代 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収524万円
*技能職 基本給320000円以上、固定残業手当60000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収584万円
*係長 基本給320000円以上、係長手当70000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収624万円
*課長 基本給390000円以上、課長手当100000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収784万円

アピール

経験をもとに新たなチャレンジをしていただけます。


求人情報広告 転職の求人情報 CAD・設計 京都精工株式会社 京都府
積極採用内部要因外部要因
企業名

京都精工株式会社

企業カラー

・能力を生かせる ・長く働ける会社
・環境・雰囲気

職種

電気・制御設計

雇用形態

正社員

給与

月給29万1000円〜56万円
職能給制度を採用しています。
*一般職 基本給291000円以上、別途残業代 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収524万円
*技能職 基本給320000円以上、固定残業手当60000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収584万円
*係長 基本給320000円以上、係長手当70000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収624万円
*課長 基本給390000円以上、課長手当100000円 賞与 4ヶ月+業績賞与→モデル年収784万円

アピール

経験をもとに新たなチャレンジをしていただけます。


求人情報広告 転職の求人情報 回路設計 京都精工株式会社 京都府
積極採用内部要因外部要因
企業名

(有)梅原測量設計

企業カラー

・人間関係が良い ・長く働ける会社
・転勤がない

職種

現場管理を主とする発注者支援

雇用形態

正社員

給与

月給25万円〜45万円
測量士や土木施工管理技士などの資格保有者を優遇しますが経験があれば無資格でも可。
経験に応じて給与額を決定します。

アピール

ものづくり、インフラ整備に携わってみませんか。


求人情報広告 転職の求人情報 施工管理 (有)梅原測量設計 静岡県
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