一緒に働きましょう
利用者さんの芋掘り
秋まつりで利用者さんと綿菓子！
利用者さんとお花見
利用者さんの食事会
クリスマス望年会
レクリエーションで利用者さんと魚釣り
お互いが感謝の気持ちを持てば、強い絆が生まれる
障害があってもなくても等しく持っている人としての権利。全職員でこの権利を護り、支援していきます。
身体障害者の方が、日々の生活を、その人らしく楽しく生活できる支援をします。
そのためには、職員1人1人がご利用者様を理解し、その方の立場に立って支援することが求められます。
身体障害者の方が日々安心して生活でき、多くの笑顔にするためには職員の「真心」がとても大切です。
お互いに認め合う気持ちが高く、お互いが協力し合える気持ちの高い職場です。
業務内容で、分からないことがあればわかりやすく説明を受けることができるチームワークがあります。また、利用者の方と職員の間でも信頼関係が築いていますので、アットホームな雰囲気の職場です。
※ 応募の際は、求人情報をよく読み、求人広告に表れている『人事担当者が求めている人材像』をPRしてください。
| 求人募集 広島県 | |
| 職種 | 介護職員 【介護福祉士】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求人広告内容 | ▼仕事の内容 〇身体障害者の方の生活全般の支援を行います。 〇具体的には、食事介助・入浴介助・整容支援・排泄介助等です。 〇また、一年を通して様々な行事を行い、生きがいのある生活が送られるように、支援を行っています。 〇資格・経験のない方でも大丈夫です。 ▼職場の環境 職員が働きやすい環境を提案しています。 〇希望休暇の取得が可能な環境なので、仕事とプライベートの両立がしやすいです。 〇有給休暇の取得を勧めている環境です。 〇職員の「頑張り」が報われるよう、男女関係なく仕事内容や勤務態度を平等に評価する考課制度を取り入れてます。 〇「人の力だけで抱え上げない」福祉機器を用いた“ノーリフトケア”を取り入れているので、職員の身体への負担が軽減されています。 〇子育て支援として、未就学児１人当り月額２万円を上限に保育費用を実費助成しています。 〇資格取得助成制度を設けて、新たに資格を取ろうとする職員を応援しています。 〇施設内外の研修会が充実し、スキルアップがしやすい環境です。 〇秋祭りやお花見ドライブなど季節を感じられる行事やレクリエーションも充実、地域の方とのふれあいを大切にしています。 |
| 給与 | 月給17万円〜17万500円 無資格者:170,000円 有資格者:170,500円＋資格手当(6,000円) 処遇改善手当� Ν◆Ν�：合計18,200円(令和5年度・1年目) ※有資格者用給与ベース制度あり ※キャリアに応じて優遇する場合もあります |
| 残業手当 | 残業手当あり |
| 交通費 | 最高2万円まで。（社内規定に準ずる） |
| 採用資格条件 | 資格、経験は不問。経験者は優遇します。 |
| 年齢制限 | 年齢不問 |
| 勤務時間 | ��07：00〜15：40（休憩60分） ��09：20〜18：00（休憩60分） ��16:10〜翌08：30（休憩240分） ��17:00〜翌09：20（休憩240分） ※シフト制 |
| 残業 | 月平均1時間以下 |
| 休日 | ・変形労働制 年間公休98日（月平均8回） ・有給休暇：労働基準法に準じた上で、入社当月から付与します。(入社月により日数を規程） 入社月：4月〜9月＝10日、10月〜11月＝6日、12月〜1月＝4日、2月〜3月＝2日 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙
|
| 加入保険など | 健康保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 退職金制度 /
|
| 勤務待遇 | ・昇給あり ・賞与 ： 4.6ヶ月分（前年度実績） ・夜勤手当 ： 6,000円／回 ・資格手当 ： 6,000円（介護福祉士・社会福祉士） ・保育手当 ： 未就学児1人につき月額2万円を上限に実費助成 ・処遇改善手当 ・住宅手当 ・扶養手当 ・資格取得助成制度 |
| 勤務地 | 広島県福山市神辺町西中条1288番地 |
| 交通手段 | マイカー通勤可能（駐車場あり） |
| 採用担当 | 武田 信治（タケダ ノブハル） |
| 応募方法 | Q-JiN応募フォームよりご応募ください。 本日の応募で、結果は11月25日までに届きます |
| 採用プロセス | 応募 ⇒ 内容選考 ⇒ 弊社採用ライン ⇒ 採用 |
| 会社情報 | |
| 会社名 | |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒720-2103 広島県福山市神辺町西中条1288番地 |
| 設立 | 1987年4月1日 |
| 従業員数 | 71人 |
| 事業内容 | 身体障害者の方の生活支援 食事介助、入浴介助、排泄介助等 年間を通しての各種施設内及び外出行事 地域との秋祭り開催 |
| URL | http://bingofukushi.jp/kh |
求人情報の信頼性を高めるため、独自アルゴリズムを導入し、求人情報指数を各求人情報に表示しております。
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| 採用職種 | 看護師 【看護師】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求人広告内容 | ▼仕事の内容 〇障害をお持ちで医療・介護ともに必要な方が暮らす施設で、医療面の支援を行います。 〇薬の管理、通院の同行(運転は支援職員)、医師の診療補助、処置、入浴中の見守り 等。 〇夜勤なし・オンコールあり 〇また、一年を通して様々な行事を行い、生きがいのある生活が送られるように、全職員協力して支援を行っています。 ▼職場の環境 職員が働きやすい環境を提案しています。 〇希望休暇の取得が可能な環境なので、仕事とプライベートの両立がしやすいです。 〇有給休暇の取得を勧めている環境です。 〇職員の「頑張り」が報われるよう、男女関係なく仕事内容や勤務態度を平等に評価する考課制度を取り入れてます。 〇「人の力だけで抱え上げない」福祉機器を用いた“ノーリフトケア”を取り入れているので、職員の身体への負担が軽減されています。 〇子育て支援として、未就学児１人当り月額２万円を上限に保育費用を実費助成しています。 〇資格取得助成制度を設けて、新たに資格を取ろうとする職員を応援しています。 〇施設内外の研修会が充実し、スキルアップがしやすい環境です。 〇秋祭りやお花見ドライブなど季節を感じられる行事やレクリエーションも充実、地域の方とのふれあいを大切にしています。 |
| 給与 | 月給20万5500円以上 |
 | |
| 採用職種 | 准看護師 【准看護師】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求人広告内容 | ▼仕事の内容 〇障害をお持ちで医療・介護ともに必要な方が暮らす施設で、医療面の支援を行います。 〇薬の管理、通院の同行(運転は支援職員)、医師の診療補助、処置、入浴中の見守り 等。 〇夜勤なし・オンコールあり 〇また、一年を通して様々な行事を行い、生きがいのある生活が送られるように、全職員協力して支援を行っています。 ▼職場の環境 職員が働きやすい環境を提案しています。 〇希望休暇の取得が可能な環境なので、仕事とプライベートの両立がしやすいです。 〇有給休暇の取得を勧めている環境です。 〇職員の「頑張り」が報われるよう、男女関係なく仕事内容や勤務態度を平等に評価する考課制度を取り入れてます。 〇「人の力だけで抱え上げない」福祉機器を用いた“ノーリフトケア”を取り入れているので、職員の身体への負担が軽減されています。 〇子育て支援として、未就学児１人当り月額２万円を上限に保育費用を実費助成しています。 〇資格取得助成制度を設けて、新たに資格を取ろうとする職員を応援しています。 〇施設内外の研修会が充実し、スキルアップがしやすい環境です。 〇秋祭りやお花見ドライブなど季節を感じられる行事やレクリエーションも充実、地域の方とのふれあいを大切にしています。 |
| 給与 | 月給19万7000円以上 |
| |
| 採用職種 | 管理栄養士 【管理栄養士】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求人広告内容 | ▼仕事の内容 〇障害をお持ちで医療・介護ともに必要な方が暮らす施設で、栄養面の支援を行います。 〇栄養ケア・マネジメント、委託業者との調整業務、行事食の企画・準備等です。 〇また、一年を通して様々な行事を行い、生きがいのある生活が送られるように、全職員協力して支援を行っています。 ▼職場の環境 職員が働きやすい環境を提案しています。 〇職員の「頑張り」が報われるよう、男女関係なく仕事内容や勤務態度を平等に評価する考課制度を取り入れてます。 〇「人の力だけで抱え上げない」福祉機器を用いた“ノーリフトケア”を取り入れているので、職員の身体への負担が軽減されています。 〇資格取得助成制度を設けて、新たに資格を取ろうとする職員を応援しています。 〇施設内外の研修会が充実し、スキルアップがしやすい環境です。 〇秋祭りやお花見ドライブなど季節を感じられる行事やレクリエーションも充実、地域の方とのふれあいを大切にしています。 |
| 給与 | 月給20万4100円以上 |
| |
| 採用職種 | 介護職員 【介護福祉士】 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 求人広告内容 | ▼仕事の内容 〇身体障害者の方の生活全般の支援を行います。 〇具体的には、食事介助・入浴介助・整容支援・排泄介助等です。 〇また、一年を通して様々な行事を行い、生きがいのある生活が送られるように、支援を行っています。 〇資格・経験のない方でも大丈夫です。 ▼職場の環境 職員が働きやすい環境を提案しています。 〇希望休暇の取得が可能な環境なので、仕事とプライベートの両立がしやすいです。 〇有給休暇の取得を勧めている環境です。 〇職員の「頑張り」が報われるよう、男女関係なく仕事内容や勤務態度を平等に評価する考課制度を取り入れてます。 〇「人の力だけで抱え上げない」福祉機器を用いた“ノーリフトケア”を取り入れているので、職員の身体への負担が軽減されています。 〇子育て支援として、未就学児１人当り月額２万円を上限に保育費用を実費助成しています。 〇資格取得助成制度を設けて、新たに資格を取ろうとする職員を応援しています。 〇施設内外の研修会が充実し、スキルアップがしやすい環境です。 〇秋祭りやお花見ドライブなど季節を感じられる行事やレクリエーションも充実、地域の方とのふれあいを大切にしています。 |
| 給与 | 時給1,150円 |
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転職 | アルバイト | 派遣 | 新卒・第二新卒 | パート | 求人情報検索ワードランキング
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