誰もが使う道路や橋梁の調査点検診断を行っています。
2，3人の班体制をとっており、2，3班が現場に同行し、チームで動いています。
ドローン開発にも力を入れており、じこれからさらにPRをして技術を広げていきたいと考えています。
月に1回社内で勉強会をしています。自分の学びにもなりますし、他者から教えてもらう知識もあり、成長を実感できる場です。
分からないことは周囲に質問しやすい環境です。未経験の方も安心してご入社頂けます。
インフラを守る重要な仕事です。景気に左右されることもなく、今後ますますニーズが高まる業界です。また、ドローン技術の開発に日々励んでおり、これからのAI社会に対応していきます。
| 求人募集 | |
| 職種 | 法人営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | ●未経験OK！●週2日の在宅勤務●時差出勤制度 当社は既設構造物（主として橋梁）の調査、診断、試験及び提案、ドローンスクールの運営・ドローン販売、導入サポートを行う会社です。高知県を中心に四国地方のインフラをつなぎ安全を守る、とても重要な仕事をしています。 このたび営業部門を新設したため、新規部署の立ち上げメンバーを募集します。 未経験の方も大歓迎です。ぜひ挑戦してみてください！ 当社にて橋梁の点検・調査、補修・補強設計及びドローンに関する営業職をお任せします。 【具体的には】 ◆営業企業ターゲット選定（橋梁施工会社や建設コンサルタントなど） ◆顧客への定期訪問（官公庁や民間コンサルタント会社への訪問） ◆入札等の対応 ◆営業資料の作成 ◆見積書作成（積算） ◆ドローンに関する広報活動及びイベントの企画運営 ※ノルマは一切ありません！ ※既存顧客の対応が9割、新規顧客の対応が1割程度となります。 ■入社後について： まずは本社にて研修を行います。橋梁や既設構造物・弊社サービス内容について理解をしていただく場を作ります。OJT研修として、営業マネージャーと同行し、お仕事を覚えて頂きます。 初めはお客様と名刺交換やご挨拶からスタートして頂き、1年くらいかけて独り立ちして頂くイメージです。 業界職種未経験の方でも丁寧にお教えしますので、安心してくださいね。 これから建設業界や土木業界に挑戦してみたい方、大歓迎です♪ ■当社の強み： 当社では「一社完結」を強みとしており、点検・調査に関わる全業務を牽引しています。交通誘導員から専門技術者まで業者の手配や連絡網も、当社が責任を持って行っています。 また、1人1人が幅広く業界の経験や知識を得ることができます。 社員同士で月1回の勉強会や、多数の資格取得支援制度も充実していますので、長期的なキャリアを積みたい方にもピッタリです★ 「働き方改革関連認定企業」 ※健康経営優良法人（中小規模）認定 |
| 仕事の目的 | ●未経験OK！●週2日の在宅勤務●時差出勤制度 当社は既設構造物（主として橋梁）の調査、診断、試験及び提案、ドローンスクールの運営・ドローン販売、導入サポートを行う会社です。高知県を中心に四国地方のインフラをつなぎ安全を守る、とても重要な仕事をしています。 このたび営業部門を新設したため、新規部署の立ち上げメンバーを募集します。 未経験の方も大歓迎です。ぜひ挑戦してみてください！ 当社にて橋梁の点検・調査、補修・補強設計及びドローンに関する営業職をお任せします。 【具体的には】 ◆営業企業ターゲット選定（橋梁施工会社や建設コンサルタントなど） ◆顧客への定期訪問（官公庁や民間コンサルタント会社への訪問） ◆入札等の対応 ◆営業資料の作成 ◆見積書作成（積算） ◆ドローンに関する広報活動及びイベントの企画運営 ※ノルマは一切ありません！ ※既存顧客の対応が9割、新規顧客の対応が1割程度となります。 ■入社後について： まずは本社にて研修を行います。橋梁や既設構造物・弊社サービス内容について理解をしていただく場を作ります。OJT研修として、営業マネージャーと同行し、お仕事を覚えて頂きます。 初めはお客様と名刺交換やご挨拶からスタートして頂き、1年くらいかけて独り立ちして頂くイメージです。 業界職種未経験の方でも丁寧にお教えしますので、安心してくださいね。 これから建設業界や土木業界に挑戦してみたい方、大歓迎です♪ ■当社の強み： 当社では「一社完結」を強みとしており、点検・調査に関わる全業務を牽引しています。交通誘導員から専門技術者まで業者の手配や連絡網も、当社が責任を持って行っています。 また、1人1人が幅広く業界の経験や知識を得ることができます。 社員同士で月1回の勉強会や、多数の資格取得支援制度も充実していますので、長期的なキャリアを積みたい方にもピッタリです★ 「働き方改革関連認定企業」 ※健康経営優良法人（中小規模）認定 |
| 必要な技術や資格 | PC基本操作（Excel、PowerPoint） 【歓迎】 なんらかの営業経験 普通自動車免許 |
| 年齢制限 | 年齢不問 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給196,000 円 （固定残業代は含みません） |
| その他の手当 | ◇ 資格取得支援・手当 ◇ 借上社宅制度 ◇ 住宅手当 ◇ U・Iターン支援 ◇ 家族手当 ◇ 役職手当 |
| 給与待遇 | 昇給1回（4月） 賞与2回（年） ※入社時の給与は196,000円〜250,000円で、経験スキルにより考慮します。 |
| 昇給 | 前年度実績：2000円〜5000円（前年度実績） |
| ボーナス | 年2回（前年度実績：2か月分）（前年度実績） |
| 交通費 | 上限15,000／月 |
| 勤務時間と休憩時間 | 8:30 〜 17:30 実働時間：８時間/日 |
| 時間外労働（残業） | 月10時間程度（月平均） |
| オンライン面接 |
あり
オンライン面接を導入した背景遠方の応募者への配慮、一時面接のみオンライン実施面接手段meet-iin、Google meet |
| 受動喫煙対策 |
屋内禁煙 特記事項屋外喫煙所 |
| 休日 | 完全週休2日制（土日祝休み） |
| 既定の休暇 | 年末年始休暇 夏季休暇 育児休暇 慶弔休暇 有給休暇 介護休暇 子の看護休暇 産前産後休暇 |
| 休日の備考 | 特別休暇21日（年）あり |
| 年間休日 | 105日 |
| 加入保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 |
| 福利厚生 | ◇ 在宅勤務制度 ◇ 時差出勤制度 ◇ 産前産後休暇、育児休業休暇制度 |
| 試用期間 |
期間：3ヶ月 給与：月給 196,000円
|
| 勤務地 |
テレワークと出勤の併用
|
| テレワークについて |
テレワークの開始時期試用期間終了後、業務状況を見ながら開始テレワークの仕事環境パソコン貸与テレワーク手当なし |
| 交通手段 | 車通勤可 |
| 最寄り駅 |
|
| 採用担当者 | 山崎香織（ヤマザキカオリ） |
| 選考方法 | 書類選考→1次面接（人事）→適性検査→2次面接（担当部署）→最終面接（社長） |
| 採用決定までの目安 | 書類選考から2週間程度 |
| 返信期限 | いま応募すると、2024年11月25日18時までに結果通知が届きます。 |
| 会社情報 | |
| 会社名 | 株式会社インフラマネジメント（カブシキガイシャインフラマネジメント） |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒7818010 高知県高知市桟橋通二丁目12番11号 |
| 設立年月日 | 2009年5月 |
| 資本金 | 5000000円 |
| 従業員数 | 21名（うち、男性 12名 女性 9名） |
| 事業内容 | ■土木、建築に関する工事の調査・企画・立案・設計・施工・工事監理等のコンサルティング業務 ■測量及び地質調査・資源調査ならびにコンサルティング業務 ■無人航空機（ドローン）に関する各種資格取得のための教室の企画・運営・経営 ■無人航空機（ドローン）を用いた点検・保守・撮影業務の請負 ■無人航空機（ドローン）の販売・修理・保守点検業務 ■農作物及び農作物加工品の生産、販売業 |
| 会社ホームページ | https://infra-m.co.jp/ |
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