ハローワーク函館の求人情報

ハローワーク函館は、ハローワーク北海道の一拠点です。所在地情報、電話番号、営業時間、休館日、管轄区域、交通手段、求人情報についての情報をお届けいたします。

ハローワーク函館は無料で職業紹介を行う国の機関です。求人情報は検索システムなどでご覧いただけます。求人一覧表や出力した求人票はお持ち帰りいただけます。

ご利用の方へ

ハローワーク函館では、求職活動をされる方に就職および転職に関する各種ご相談やアドバイス、適性や希望に合致する企業への求人紹介と、雇用保険の受給のためのお手続きを、雇用主の方には求人の受理などを行っています。

ハローワークでは、次のようなご要望について、職業相談窓口でのご相談を受け付けています。

求人情報等より、応募したい企業があった方

先方の企業と連絡を取って、面接の日程をハローワーク職員が調整します。紹介状を交付しますので、必ずお受け取りください。

応募したい求人はあるが、年齢など求人条件に少し合わない部分がある

求職者の方の技能や経験などから、その他の条件に多少合わなくても応募できる場合があります。あきらめずにご相談ください。

求職者の方の技能や経験などから、その他の条件に多少合わなくても応募できる場合があります。あきらめずにご相談ください。

ご利用者の方のご希望に沿える求人の確保に努めます。具体的に相談してください。

他地域での求人情報を探している

職業相談窓口では、他のハローワークで募集している求人についてもコンピュータを介して提供しています。

職業についての内容や必要な資格および免許、職業訓練制度等について知りたい。

詳しい情報を調べて提供しますので、遠慮なく相談してください。

新聞や情報誌等で関心を持った求人広告があった

求人条件などの確認を行うことができる場合もあります（ハローワークで求人受理している企業に限ります）ので、詳しくは窓口にてご相談ください。

志望先が見つからない方

志望条件をせまく考えすぎていたり、情報が少ない時によくあるケースです。原因と対処法としては

志望職種を広げてみる

これなら自分にもできそうだ、と思える範囲まで広げてみましょう。

積極的に問い合わせる

応募してみよう！という積極的な気持ちで問い合わせてみましょう。

「時間」を見直してみる

通勤時間や勤務時間について、もう一度見直してみましょう。

応募しても採用される自信がない場合

「挑戦しなければわからない」「どこにどんな縁があるかわからない」のが就職活動です。

意欲をもって、資格や経験をアピールできれば、年齢の壁は超えられるはずです。

何度面接しても、採用されない場合

これには様々な原因が考えられます。

あなたの力強い言葉が必要です

「どんなことも全力でやります、ぜひ採用してください」という力強い言葉を、相手は持っています。

「私にぴったり」の思い込みを

「私にぴったりの会社だ」「私を必要としている」という想いが相手に伝われば、チャンスです。

素直な受け応えが大切です

自分を飾ることなく、考え方や希望を素直に話すことです。自分の全てをぶつける気持ちでのぞみましょう。

基金訓練とは、専修学校などの各種学校や、教育訓練企業、NPO法人、社会福祉法人、事業主などが、中央職業能力開発協会の認定を受けて実施する職業訓練です。

次のような内容を扱っています。

• 職種に関わらず、再就職に必要となるITスキル等（文書作成、表計算および図表作成、プレゼンテーション制作等）を習得するための、3ヶ月の訓練
• 医療、介護および福祉、IT、電気設備、農林水産業、その他地域で必要とされる人材に求められる基本能力から実践能力までを習得するための、3ヶ月から1年間の訓練

※受講料は無料となりますが、テキスト代等の実費はご負担いただく場合があります。

基金訓練を受講できる方

基金訓練を受講できるのは、訓練の開始予定日において次の4つの要件全てに該当する方です。

1. ハローワークで求職申込みを行っている方
2. ハローワークでのキャリアコンサルティングを受け、基金訓練のあっせんを受けた方
3. 訓練を受けるのに必要となる能力等を有している方
4. 過去に公共職業訓練を受講したことがある方は、その訓練の修了後1年以上を経過しており、かつ平成21年6月8日以降に

修了した公共職業訓練の受講期間と、新たに受ける訓練の受講期間が合計して24か月を超えない方

※再就職のためには必要がない、とハローワークが判断した場合には、上記の条件を満たしている方であっても、ご希望の訓練を受講できない場合があります。また訓練を受講するに当たり、面接や筆記試験など一定の選考が行われる場合があります。

※基金訓練を受講する方は、さらに一定の要件を満たす場合において、訓練･生活支援給付金の支給を受けることもできます。

ハローワークが紹介する対象労働者を、期間を限って試験的に雇い入れた事業主にハローワークが奨励金を支給することで、その労働者を常用雇用へと切り替えるきっかけを作るための制度です。

対象者

• 45歳以上65歳未満の中高年齢者
• 35歳未満の若年者
• 母子家庭の母にあたる方等
• 障害をお持ちの方
• 日雇労働者およびホームレスの方